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Adecco Group, atSistemas y Sacyr, entre las empresas con mejores planes de conciliación. (16/06/2022)

Fecha de actualización: Jueves 16 de junio de 2022

Fundación Alares ha presentado a los finalistas de los Premios Alares 2022, uno de los reconocimientos más consolidados que, desde hace 16 años distinguen a medios de comunicación, empresas, instituciones, agentes sociales, líderes y profesionales académicos que mejor visibilizan la conciliación y corresponsabilidad en sus trabajos. Los XVI Premios a la Conciliación de la Vida Familiar, Laboral y Personal, al Fomento de la Corresponsabilidad y a la Responsabilidad Social han seleccionado a un total de 32 finalistas para 11 categorías. En total, se han presentado más de 350 proyectos. Las candidaturas ganadoras y los accésits se darán a conocer en una gala híbrida el 22 de junio.

En la sección Gran Empresa, las compañías que compiten por tener los mejores planes de conciliación para sus plantillas son: Adecco Group, atSistemas y Sacyr. En la modalidad de empresas medianas, la lista corta está compuesta por: Lefebvre, el Centro de Ensayos, Innovación y Servicios, CEIS, y AEDAS Homes. Las pequeñas empresas seleccionadas son: Zataca Systems y Geoblink. Como personal directivo, los finalistas son: Rosana Fernández, José Aguilaniedo y Josep María Miranda.

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