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Amistades tóxicas en el entorno laboral: qué son y cómo podemos evitarlas. (20/06/2022)

Fecha de actualización: Lunes 20 de junio de 2022

La amistad es uno de los vínculos emocionales fundamentales de nuestra vida. Definida desde hace siglos como “la familia que se escoge”, una relación de amistad nace del desinterés y la generosidad entre dos o más personas que, con ciertos ideales comunes, comparten valores como la confianza, el cariño, el respeto, la sinceridad y la lealtad. En líneas generales, un amigo es alguien que desea tu bien, se preocupa por ti y se alegra de tus éxitos.

Otro de los componentes fundamentales de una relación afectiva de este estilo es la reciprocidad. Por eso, aunque normalmente uno de los miembros tiende a demostrar más los sentimientos que el otro, es importante percibir que ambos se implican al 100%. Que uno de los miembros no esté en el mismo punto, puede ser una señal de que algo no funciona bien.

No obstante, debemos tener en cuenta que las personas van cambiando con el paso del tiempo a raíz de factores externos que muchas veces son ajenos a cada uno. Por eso, las amistades tóxicas no suelen comenzar desde el principio, sino que se vuelven así poco a poco complicando la manera de identificar los comportamientos dañinos y alejarse de ellos.

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