Fecha de actualización: Martes 18 de septiembre de 2018
En el siguiente enlace se puede consultar un Estudio sobre las causas de rotación voluntaria en las organizaciones españolas. También se puede escuchar un podcast del programa El futuro del trabajo sobre este mismo tema en el que se comentan las conclusiones del estudio sobre las causas de esta rotación voluntaria.
Se tratan los motivos y descubrimientos realizados, como la complejidad del proceso que lleva a una persona a tomar la decisión de dejar su empleo, o que la inmensa mayoría de los casos de rotación voluntaria se deben a causas sobre las que la empresa podría haber actuado.
También se comentan ciertas diferencias que existen en función de variables como la edad, el género, el nivel jerárquico o la antigüedad en la empresa de los individuos objeto del estudio.
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Última visita: 18/09/18