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Los modelos de trabajo híbrido siguen evolucionando sobre la cultura del bienestar y el compromiso social (02/06/22)

Fecha de actualización: Jueves 2 de junio de 2022

En un contexto cada vez más marcado por la tecnología, la protección del empleado y el respeto al entorno, el espacio de trabajo adquiere un nuevo protagonismo. LOOM presenta un nuevo whitepaper, Espacios de trabajo innovadores para modelos híbridos, en el que comparte casos de éxito de reconocidas compañías que han adaptado sus espacios de trabajo para responder a necesidades laborales actuales tan demandadas como la flexibilidad, el bienestar en el entorno laboral o la colaboración entre equipos.

LOOM, la división de espacios flexibles de Merlin Properties, lanza un nuevo whitepaper que demuestra que los modelos de trabajo híbridos continúan implementándose con intensidad en España, apoyándose en innovaciones tecnológicas, espacios de trabajo flexibles y una cultura del bienestar y la experiencia que cada vez adquiere mayor protagonismo.

‘Coworking’ y trabajo flexible

El documento refleja que, para muchas compañías, la nueva forma de trabajar supone combinar jornadas en la oficina tradicional, con otras en los espacios de coworking y trabajo flexible, donde los empleados pueden desarrollar su actividad en entornos colaborativos e innovadores, cerca de otras compañías, de las que se retroalimentan, al tiempo que se benefician de actividades para su crecimiento personal.

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