Fecha de actualización: Jueves 22 de septiembre de 2022
La accidentabilidad es un grave problema que afecta a más empresas de las que podamos imaginar. Si el mundo de la prevención de riesgos laborales te resulta aún desconocido, este artículo recoge las 8 claves para reducir el número de accidentes de tu empresa.
La falta de actuación para la prevención de la accidentabilidad, seguridad y salud afecta directamente y de un modo negativo en cuestiones de productividad, competitividad, ambiente laboral, motivación, compromiso del trabajador y un largo etcétera. Por ello, es conveniente que te marques objetivos a corto, medio y largo plazo para trabajar en la integración de una buena cultura preventiva en tu empresa. Y qué mejor manera de dar el primer paso en esa dirección que aprendiendo algunas pautas esenciales para reducir accidentes laborales de forma óptima.
Diferencia entre medida preventiva y medida correctora:
Hay dos conceptos clave que se mencionan en este artículo y que tenemos que tener siempre presentes en lo que a prevención de riesgos se refiere: medida preventiva y medida correctora.
Es necesario que conozcas la diferencia entre estas dos medidas para tomar conciencia de qué debes hacer o incluir en la prevención de tu empresa para crear, de forma eficaz, espacios seguros y saludables.
Una medida preventiva es aquella que tomamos a pesar de que lo que estemos valorando se encuentre, aparentemente, en condiciones correctas. Analizaremos el factor riesgo que puede derivar en accidente y dotaremos de formación y las herramientas necesarias para crear ambientes seguros. Es decir, prevenimos para que un accidente no ocurra. Por ejemplo, una medida preventiva es dotar de guantes a nuestros trabajadores si manipulan objetos cortantes.
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Última visita: 22/09/22