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Vitaldent se suma al programa Baby Friendly para fomentar la conciliación de sus trabajadores. (11/07/2022)

Fecha de actualización: Lunes 11 de julio de 2022

Vitaldent, plataforma líder en el sector de la salud bucodental, refuerza su compromiso con los empleados por favorecer la conciliación y el bienestar con su adhesión al programa Baby Friendly Company, una iniciativa que favorece a los trabajadores a la hora de ser madres y padres. Este programa muestra el firme compromiso de la compañía con las medidas de conciliación laboral, familiar y personal.

Desde Vitaldent apoyan y ofrecen la posibilidad de crecer a sus empleados a nivel profesional y personal, de ahí que se haya creado un acompañamiento integral para todos los nuevos padres y madres de la “Familia Vitalista”. Con este programa, la celebración no solo estará centrada en el nacimiento de los futuros bebés de sus trabajadores, sino que abarca desde la comunicación a la compañía de la futura paternidad o maternidad hasta la reincorporación al puesto de trabajo.

Ser una compañía Baby Friendly representa la inclusión de padres o madres, mostrando comprensión y apoyo hacia las visitas a pediatras, emergencias médicas o reuniones escolares; el apoyo al crecimiento profesional sin discriminación, especialmente en mujeres con hijos que quieren crecer profesionalmente; o la flexibilidad ante la realidad a la que se enfrenta cada persona del equipo en su nueva situación parental.

Además, Vitaldent facilitará la información sobre trámites y derechos legales por maternidad y paternidad, manifestando su respeto por el tipo de baja que elijan los equipos (materna, paterno y/o compartida), además de innovar al ofrecer nuevas herramientas, apoyo emocional, comprensión y alegría.

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